Functieomschrijving

Als HR Officer ben jij de spil van het personeelsbeheer in Antwerpen. Je beheert de payroll en zorgt ervoor dat alle salarisadministratie correct en tijdig wordt verwerkt. Dit omvat het opstellen van loonberekeningen, het controleren van urenregistraties en het verwerken van afwezigheden. Je zal nauw samenwerken met HR manager.

Je fungeert als aanspreekpunt voor medewerkers met vragen over hun loon, voordelen en arbeidsvoorwaarden. Daarnaast werk je samen met andere afdelingen om een vlotte communicatie te waarborgen en draag je bij aan de ontwikkeling van HR-beleid.

Je ondersteunt bij de onboarding van nieuwe medewerkers door hen wegwijs te maken in de organisatie en hen te begeleiden in hun eerste weken. Ook organiseer je trainingen en evaluatiemomenten om de ontwikkeling van personeel te stimuleren.

Het opstellen van rapportages over personeelsgegevens behoort ook tot jouw takenpakket, zodat het management over de juiste informatie beschikt voor strategische beslissingen. 

Kortom, als HR Officer ben jij cruciaal voor een soepel verloop van HR-processen en zorg je ervoor dat medewerkers zich ondersteund voelen binnen de organisatie.